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Media Manager (m/w/d)

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Kosmetik, Innovation und Vielfalt können wir seit über 20 Jahren - mit unseren Marken essence und Catrice.

Werde Teil unseres internationalen Teams mit über 800 Mitarbeitenden und gestalte unsere Erfolgsgeschichte mit!

Deine Aufgaben:

  • Mitarbeit an der Entwicklung der Paid Media-Strategie für unsere Marken in allen Fokusländern
  • Umsetzung integrierter, holistischer 360° Paid Media-Kampagnen gemeinsam mit unserer Mediaagentur sowie internen Partnern (insb. Brand Communication, Social Media-, Influencer Marketing- und Website Management).
  • Kampagnen-Koordination der beteiligten Einzeldisziplinen im Bereich Digital Marketing & Experiences
  • Beratung und Unterstützung unserer Tochter-/Partnergesellschaften bei Media-spezifischen Fragestellungen
  • Präsentation von Kampagnenstrategien und -Reportings
  • Internes Stakeholder-Management sowie operative Steuerung externer Partner
    (z.B. Agenturen)
  • Aufbau und Pflege guter Beziehungen zu den relevantesten Mediapartnern, insbesondere im Bereich Social Media
  • Identifikation, Bewertung und Testen neuer, insbesondere digitaler Media Touchpoints und Formate

Dein Profil:

  • Mind. Bachelor-Abschluss oder gleichwertige Qualifikation in (Digital) Marketing, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder verwandten Disziplinen
  • Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Paid Media in einer Agentur oder einem Konsumgüter-Unternehmen (FMCG)
  • Ausgeprägte Digital-Expertise und hohe Affinität zu Social Media
  • Sehr gutes Verständnis von Customer Journey, Konsumenten- und Mediennutzungsverhalten
  • Hohe Zahlenaffinität, starke analytische Fähigkeiten und konzeptionelles Denkvermögen
  • Proaktive, eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie „Hands-on“-Mentalität
  • Spaß an einem dynamischen, schnelllebigen Arbeitsumfeld, Offenheit gegenüber Veränderungen und Spaß an Teamarbeit
  • Fließend in Deutsch und Englisch

Wir bieten:

  • Attraktives Arbeitsumfeld: anspruchsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in einem stylischen Büro
  • Team: nette, motivierte Kolleg*innen, für die in der Zusammenarbeit das WIR zählt
  • Familienunternehmen:  inhabergeführt, nachhaltig handelnd und immer auf Augenhöhe von den Praktikant*innen bis zur Geschäftsführung
  • Flexibilität: durch mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
  • Perspektiven: ob Onboardings, kontinuierliches On-the-job-Training, Job Rotation oder auch interne/externe Weiterbildungsmaßnahmen – alles ist möglich
  • Die Klassiker: 30 Tage Urlaub sowie ein frisch zubereitetes Mittagessen, Obst, Kaffeevielfalt sowie Tee und Kaltgetränke
  • Benefits, Benefits, Benefits: betriebliche Altersvorsorge, inhouse Fitnessstudio, Job Ticket, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und immer wieder Gründe zusammen zu feiern. Unsere Liste ist lang, da ist bestimmt auch etwas für Dich dabei. Alle unsere Benefits findest Du hier: www.cosnova.com/de/karriere
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Dein Kontakt für diese Position ist
  • Louisa Stillger
  • Organizational Development & HR Manager
  • +49 6196 76156 1064

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